İzmir Kâtip Çelebi Üniversitesi Rektörlüğünden Öğretim Üyesi Alım İlanı
ÖĞRETİM ÜYESİ ALIM İLANI
Üniversitemizin aşağıda belirtilen kadrolarına 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu, Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği ve Üniversitemiz Senatosu’nca belirlenerek Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı tarafından onaylanan Akademik Atama ve Yükseltme Kriterleri uyarınca öğretim üyeleri alınacaktır.
| No | Fakülte/Meslek Yüksekokulu |
Bölüm | Anabilim//Program | Ünvan | Drc | Adet | İlan Metni |
| 1 | Diş Hekimliği | Klinik Bilimler | Protetik Diş Tedavisi |
Dr. Öğr. Üyesi |
1 | 1 | CAD/CAM protetik materyaller yüzeyinde aktif karbon uygulamasının etkileri ve dijital volumetrik analizi konusunda SCI/SCI-E kapsamında taranan Q1 sınıfı dergide yayımlanmış makalesi bulunmak. Tamamlanmış Bilimsel Araştırma Projesinde yürütücü/araştırıcı olarak görev almış olmak. En az bir dönem Protetik Diş Tedavisi alanında Lisans düzeyinde teorik ve pratik ders verme deneyimi bulunmak. |
| 2 | İktisadi ve İdari Bilimler | Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi | Siyaset Bilimi | Profesör* | 1 | 1 | Doçentlik ünvanını Siyaset Bilimi alanından almış olmak. Yürütücü ya da araştırmacı olarak Avrupa Birliği destekli araştırma projelerinde görev almış olmak. Siyasal kültür, siyasal iletişim alanlarında çalışmaları bulunmak. Siyaset sosyolojisi konusunda SSCI indeksli dergilerde yayımlanmış çalışması bulunmak. |
| 3 | Uluslararası Ticaret ve İşletmecilik | Uluslararası Ticaret ve İşletmecilik | Profesör* | 1 | 1 | Doçentlik ünvanını Pazarlama alanından almış olmak. Yapay zekâ, sosyal medya alanlarında çalışmaları bulunmak. Sanal müşteri, mobil kullanıcılar konularında SSCI indeksli dergilerde yayımlanmış çalışmaları bulunmak. | |
| 4 | İlahiyat | Temel İslam Bilimleri |
Kur'an-ı Kerim Okuma ve Kıraat İlmi | Dr.Öğr. Üyesi |
2 | 1 | Yüksek Lisans ve Doktorasını Kıraat alanında yapmış olmak. Kıraatte oryantalist araştırmalar ve Hafs Kıraatı konularında çalışması bulunmak. |
| 5 | Mühendislik ve Mimarlık |
Bilgisayar Mühendisliği |
Bilgisayar Yazılımı |
Dr.Öğr. Üyesi* |
1 | 1 | Bilgisayar Mühendisliği Lisans mezunu olmak. Doktora derecesini Bilgisayar Bilimleri alanından almış olmak. Makine öğrenmesi, zaman serileri tahminlemesi ve sürdürülebilir video akış sistemleri konularında çalışmaları bulunmak. |
| 6 | İnşaat Mühendisliği | Mekanik | Profesör* | 1 | 1 | Doçentlik ünvanını İnşaat Mühendisliği alanından almış olmak. Çelik köprülerde korozyona yönelik bakım yönetimi ile rüzgâr türbinlerinin dinamik davranışı konularında çalışmaları bulunmak. | |
| 7 | Orman | Orman Mühendisliği |
Orman Amenajmanı |
Profesör | 1 | 1 | Doçentlik ünvanını Orman Mühendisliği alanından almış olmak. Ekorejyon tabanlı büyüme modelleri ve parazit bitkilerin ağaçların büyümesine etkileri konularında çalışmaları bulunmak. |
| 8 | Sağlık Bilimleri | Fizyoterapi ve Rehabilitasyon | Fizyoterapi ve Rehabilitasyon | Doçent | 1 | 1 | Doçentlik ünvanını Fizyoterapi ve Rehabilitasyon alanından almış olmak. Kardiyopulmoner, onkolojik ve geriatrik rehabilitasyon konularında çalışmaları bulunmak. |
| 9 | Fizyoterapi ve Rehabilitasyon | Dr.Öğr. Üyesi |
2 | 1 | Spor Fizyoterapistliği alanında Yüksek Lisans ve Doktora yapmış olmak. Omuz ve el cerrahisi rehabilitasyonu, elektromyografi ve kas mekanik özellikleri ile ilgili çalışmaları bulunmak. | ||
| 10 | Sağlık Hizmetleri |
Sağlık Bakım Hizmetleri |
Yaşlı Bakımı | Dr.Öğr. Üyesi |
1 | 1 | Doktora derecesini Psikiyatri Hemşireliği alanından almış olmak. Yaşlı Bakımı alanında yükseköğretim kurumlarında en az beş yıl ders verme tecrübesine sahip olmak. Psikolojik esneklik, bilinçli farkındalık ve psikolojik sıkıntı konularında çalışmaları bulunmak. |
| 11 | Sosyal ve Beşeri Bilimler | Eğitim Bilimleri | Eğitim Programları ve Öğretim | Profesör | 1 | 1 | Doçentlik ünvanını Eğitim Programları ve Öğretim alanından almış olmak. Çoklu ortam öğrenme uygulamaları, dijital vatandaşlık, bilgi ve program okuryazarlığı alanlarında çalışmaları bulunmak. |
| 12 | Türk Dili ve Edebiyatı | Yeni Türk Edebiyatı |
Dr.Öğr. Üyesi |
2 | 1 | Doktora derecesini Türk Dili ve Edebiyatı alanından almış olmak. Tanzimat Dönemi tiyatrosu, seyahatname ve tür teorileri bağlamında Türk romanı üzerine çalışmaları bulunmak. | |
| 13 | Su Ürünleri | Su Ürünleri Avlama ve İşleme Teknolojisi | Avlama Teknolojisi | Profesör | 1 | 1 | Doçentlik ünvanını Su Ürünleri bilim alanından almış olmak. Balıkçılık yönetimi, deniz koruma alanları ve yengeç avcılığı konularında çalışmaları bulunmak. |
| 14 | Su Ürünleri Temel Bilimleri | Balıkçılık Temel Bilimleri |
Doçent | 1 | 1 | Doçentlik ünvanını Su Ürünleri bilim alanından almış olmak. Deniz balıklarında yeni tür tanımlama, etimoloji ve osteoloji konularında çalışmaları bulunmak. | |
| 15 | Balıkçılık Temel Bilimleri |
Doçent | 1 | 1 | Doçentlik ünvanını Su Ürünleri bilim alanından almış olmak. Balık toplulukları ve yapay resif ekolojisi alanlarında uzaktan görüntüleme ve kapalı devre dalış yöntemleri ile ilgili çalışmaları bulunmak. | ||
| 16 | Tıp | Cerrahi Tıp Bilimleri |
Üroloji | Profesör | 1 | 1 | Deney hayvanları sertifikası sahibi olmak. İyi huylu prostat büyümesinin lazer ile tedavisi hakkında uluslararası indeksli dergilerde yayımlanmış çalışması bulunmak. |
Diğer Şartlar:
1- Başvuran adayların 657 sayılı Devlet Memurları Kanun’un 48. maddesinde belirtilen şartları taşımaları gerekmektedir.
2- Profesör ve Doçent kadrosuna atamalar, daimi statüde yapılacaktır.
3- Yabancı ülkelerden alınan diplomaların Yükseköğretim Kurulu ve/veya Üniversitelerarası Kurulunca denkliğinin onaylanmış olması şarttır.
4- Profesör kadrosuna başvuruda bulunan adayların, doçent ünvanını aldıktan sonraki eserlerinden birini "Başlıca Eser" olarak belirtmeleri zorunludur.
5- Adaylar, fotoğraf, kimlik belgesi, özgeçmiş, öğrenim belgeleri (e-Devlet üzerinden alınan karekodlu veya aslı/aslı gibidir onaylı lisans, yüksek lisans, doktora, doçentlik), Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi yabancı dil sınavı veya eşdeğerliği kabul edilen sınava ilişkin sonuç belgesi, erkek adaylar için askerlik durum belgesi (terhis, tecil veya muaf olduğuna dair), adli sicil belgesi, e-Devlet üzerinden alınan HİTAP hizmet belgesi (kurum dışından başvuruda bulunacak adaylar için), başlıca eser (profesör kadrolarına başvuruda bulunan için), Bilimsel Çalışma ve Yayınlarını kapsayan Yayın Listesi, ilgili Akademik Atama ve Yükseltme Kriterleri Bildirim Formu (http://personel.ikc.edu.tr/S/11116/formlar adresinden ulaşılabilir), Bilimsel Çalışma ve Yayınlarını kapsayan eserlerinden oluşan dosyaları ile Üniversite Bilgi Yönetimi Sistemi (ÜBYS) üzerinden Akademik Personel Başvuru Modülü aracılığı ile (http://ubs.ikc.edu.tr/HRM/AkademikBasvuru/PersonelBasvuru/Giris) elektronik olarak yapacaklardır. Şahsen veya posta ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.
6- *İşaretli kadrolara Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ve Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik uyarınca İngilizce ders verme yeterliliğine sahip olduğunu belgelendirenler başvurabilir.
7- 2547 sayılı Kanun'un Ek 38.maddesi uyarınca aynı Kanun'un 50/d bendi kapsamında istihdam edilerek doktora veya sanatta yeterlilik eğitimlerini Üniversitemiz bünyesinde tamamlayanlar Dr.Öğr. Üyesi kadrolarına başvurabilirler.
8- Adaylar şartları uygun olan kadrolardan sadece birine başvurabilecektir.
9- Başvuru süresi ilanın Resmi Gazetede yayımlandığı tarihten itibaren 15 (On beş) gündür. Başvuru sistemi ile ilgili ayrıntılı bilgi başvuru kılavuzunda belirtilmiş olup Üniversitemiz, kılavuzda yazan hususlara başvuranın riayet etmemesi halinde başvuruyu kabul etmeme hakkını saklı tutar. Sistem üzerinde tamamlanmayan taslak durumundaki başvurular ve eksik bilgi/belgesi olan adayların başvurusu kabul edilmeyecektir. (Elektronik başvuru sürecinde sisteme yüklenen tüm bilgi ve belgeler gerekli görüldüğünde adaylardan fiziki olarak istenebilecektir.)
10- Üniversitemiz zorunlu hallerde ilanda değişiklik yapma, ilan takviminde değişiklik yapma ve her aşamasında ilanı iptal etme hakkını saklı tutar, ilana ilişkin değişiklik ve iptal duyuruları Üniversitemiz internet sayfasından ilan edilir, ayrıca tebligat yapılmaz.
11- İlana başvuruda bulanan ve atanmaya hak kazanamayan adaylara, Üniversite Bilgi Yönetimi Sistemi (ÜBYS), Akademik Personel Başvuru Modülü üzerinden bildirim yapılacak olup ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
NOT:Üniversitemiz Senatosu’nca belirlenen, Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı tarafından onaylanan Üniversitemiz “Akademik Atama ve Yükseltme Kriterleri”ne (2023) https://personel.ikcu.edu.tr/Share/CFCA07DB053A9701601EB01177936EFE internet sitesinden ulaşılabilir.
İlan Başlangıç Tarihi : 22.07.2026
İlan Bitiş Tarihi : 05.08.2026
İrtibat için : 0 232 329 35 35
Dahili : 1360-1368-1371
Son İlanlar
Henüz başka duyuru yok.